Sobre
Tenho mais de 20 anos de carreira em engenharia, sempre a alternar entre construir e liderar. Já fui developer, já geri equipas de dezenas de pessoas, e já me atirei de cabeça a startups sem rede de segurança nenhuma. O fio condutor tem sido sempre o mesmo: gosto de pôr coisas a funcionar, sejam sistemas ou equipas.
Já entreguei sistemas complexos e de alta disponibilidade, escalei organizações de engenharia em fases de crescimento acelerado, e construí culturas onde equipas diversas trabalham com autonomia real. Mais recentemente, isso passou por Java, arquiteturas orientadas a eventos, automação de CI/CD e Kubernetes em ambiente cloud-native.
O que me move é desenvolver engenheiros até se tornarem líderes, tirar fricção desnecessária dos processos, e não perder o equilíbrio entre velocidade e sustentabilidade técnica. O tempo que passei do lado do empreendedorismo ensinou-me a ligar estratégia de produto à execução no terreno, do MVP à escala.
Neste momento lidero o Tech Hub de Lisboa da JYSK, a fazer a ponte no terreno com a sede em Dinamarca, e a aplicar essa experiência de liderança em construção de equipas, contratação técnica e mentoring.
Experiência
JYSK / INSCALE — Lisboa, Portugal
Engineering Team Lead, Lisbon Hub (JYSK) / Software Development Team Lead (INSCALE)
Jan 2026 – Presente
- Team Leader do primeiro Tech Hub da JYSK em Lisboa, contratado através da INSCALE, que trata de recrutamento, instalações, RH e finanças localmente, enquanto trabalho diretamente para a JYSK.
- Sendo a única pessoa de gestão da JYSK em Lisboa, acabei por assumir na prática funções de proxy local para a sede na Dinamarca, para além do que estava formalmente à minha responsabilidade: gestão de pessoas, avaliação de desempenho e desenvolvimento de carreira em várias áreas de produto.
- Grande parte do meu tempo tem ido para contratação: sourcing, entrevistas técnicas e fecho de propostas para construir a equipa fundadora.
- Ponto de contacto local para a cultura e os processos técnicos da JYSK, com viagens regulares à Dinamarca para manter tudo alinhado com a sede.
Competências: Gestão de Pessoas, Liderança de Site, Contratação Técnica, Alinhamento com Stakeholders Internacionais, Agile Coaching
Critical TechWorks | BMW Group — Lisboa, Portugal
Software Engineer
Jan 2024 – Dez 2025
- Desenvolvi serviços de dados de veículos em Java/Quarkus, com front-ends em Angular e arquitetura orientada a eventos.
- Construí pipelines de CI/CD e geri clusters Kubernetes multi-tenant no Azure com Infrastructure as Code.
Competências: Java, Quarkus, Angular, PostgreSQL, Kubernetes (AKS), Azure DevOps, CI/CD, Grafana, Infrastructure as Code
Head of Interactions
Jan 2019 – Dez 2023
- Geri várias unidades de negócio, com foco no desenvolvimento das pessoas, no crescimento e no alinhamento com a cultura e os valores da empresa, e também com responsabilidade por operações e finanças.
- Promovi e fiz coaching de princípios e metodologias ágeis, para criar equipas mais autónomas e resilientes.
- Escalei a unidade de BMW Finance de 30 para 150 pessoas em duas localizações, com menos de 5% de attrition.
- Lancei uma unidade de tecnologia de vendas, de 60 para 140 pessoas em menos de um ano, com ganhos claros no engagement e na confiança dos stakeholders.
Competências: Gestão de Pessoas, Agile Coaching, Estratégia de Negócio, Liderança Organizacional, Gestão de Equipas
Coriant, Inc. — Lisboa, Portugal
Software Engineering Manager
Mai 2013 – Jan 2019
- Liderei várias equipas de feature num produto com mais de 130 pessoas, incluindo uma equipa sénior transversal com 7 arquitetos e 2 DBAs.
- Geri projetos de arquitetura, a garantir que a integração e a entrega corriam sem sobressaltos.
- Conduzi avaliações de desempenho, desenvolvimento de competências e contratação em várias equipas.
Competências: Gestão de Engenharia, Arquitetura de Software, Gestão de Projetos, Gestão de Pessoas
Nokia Siemens Networks — Lisboa, Portugal
Engineering Manager
Abr 2012 – Mai 2013
- Liderei equipas de R&D de desenvolvimento de features na unidade de Optical Networks.
- Geri operações, execução, avaliações, desenvolvimento de competências e recrutamento em dois sites.
- Colaborei em vários programas de inovação dentro da unidade.
Competências: Liderança de Engenharia, Desenvolvimento de Software, Inovação
Development Team Lead
Set 2011 – Mar 2012
- Liderei uma equipa de R&D no desenvolvimento de suporte Ethernet para um Network Management System (Java, Hibernate, JBoss, Oracle).
- Implementei Scrum, o que melhorou processos e colaboração dentro da equipa.
Competências: Agile, Liderança de Equipa, Java, Oracle
QualquerDestino → LetMeGo → Localo → BookingMarkets — Lisboa e Nova Iorque (Remoto)
Co-Fundador / Ops Lead / Product Manager
Mai 2010 – Abr 2012
- Comecei por co-fundar a QualquerDestino, um marketplace online para ligar viajantes e anfitriões nos mercados de língua portuguesa.
- Fizemos rebranding para LetMeGo, alargando o alcance do produto como o primeiro marketplace a juntar hotéis, alojamento local e casas particulares numa só plataforma, já com expansão para o Brasil.
- Com a mesma equipa, lançámos a Localo, uma nova versão do conceito em que eram os próprios anfitriões a licitar pelos viajantes.
- Quando o negócio não ganhou a tração que precisava, liderei o pivot para a BookingMarkets, levando a equipa e as lições aprendidas para uma nova fase, focada em desenvolvimento de produto, integrações e marketing online para os mercados de língua portuguesa.
Competências: Liderança de Startup, Desenvolvimento de Produto, Operações, Growth Hacking, Desenvolvimento de Negócio
Nokia Siemens Networks — Lisboa, Portugal
(Funções anteriores: Software Engineer, Innovation Coach, Team Leader, Project Manager)
Fev 2009 – Abr 2010
- Desenvolvi e mantive sistemas de gestão de redes em Java e JEE.
- Provei a viabilidade de aplicações web ricas para gestão de redes.
- Atuei como Innovation Coach, a fomentar criatividade e novas iniciativas dentro da equipa.
Competências: Java, JEE, Agile, Inovação
Siemens — Lisboa, Portugal
Software Developer
Jun 2004 – Set 2006
- Desenvolvi sistemas de gestão de redes de telecomunicações em Java, JEE, Swing, Hibernate e Oracle.
Competências: Java, Swing, Bases de Dados
Competências
- Liderança & Gestão: Liderança de Engenharia, Liderança de Site, Gestão de Pessoas, Agile Coaching, Escala de Equipas, Desenvolvimento Organizacional
- Técnico: Java, Quarkus, Kubernetes, Azure AKS, PostgreSQL, CI/CD, Arquiteturas Orientadas a Eventos, Infrastructure as Code
- Empreendedorismo: Criação de Startups, Desenvolvimento de Produto, Estratégia de Negócio, Growth Hacking
Recomendações
Ricardo Nunes — Senior Software Engineer @ GLS IT Services GmbH
“O Sérgio é um líder natural. Tem uma visão pragmática das competências e objetivos da equipa e sabe como levar todos a entregar o seu melhor.”
Christophe Silva — Solutions Architect @ Vodafone
“Como Line Manager, é a definição de capitão de equipa. Bom comunicador, apoia a equipa e confia nas pessoas para crescerem e assumirem mais responsabilidades.”
Luís Palma Gomes — Professor de Informática
“Foi a pessoa mais inteligente do nosso curso – emocional e intelectualmente.”
João Paulo Pires — Senior Software Engineer @ STEF-IT Portugal
“Capacita as equipas usando metodologias lean e ágeis, dando espaço e apoio para o crescimento pessoal e profissional.”
João Leal, CSM, PMP — Solutions Architect @ NS90
“Vi-o evoluir de excelente developer para líder nato, innovation coach e mais tarde empreendedor. Combina excelência técnica com transparência e é um impulsionador de lean e agile.”
Alexander Torrenegra — CEO @ Torre.ai
“Muito conhecedor em desenvolvimento de software, internacionalização, marketing online e empreendedorismo. Um excelente ser humano, com quem vale a pena ser amigo.”
Luis Betancourt — Consultor de Marketing Digital
“Está sempre a pesquisar formas de fazer o negócio crescer.”
João Barreiro — Consultor Organizacional
“Jogador de equipa, com ideias inovadoras, mentalidade kaizen e foco em melhoria contínua.”
Francisco Andrade — Senior Staff Engineer @ N-able
“Como Team Leader e Innovation Coach, dá sempre o seu melhor e trabalha a 110% para fazer mais e melhor.”
Fred Figueiredo — Coach de Equilíbrio Vida-Trabalho
“A sua liderança, espírito de equipa e competências foram chave para o nosso sucesso.”
Ricardo Santos — Agile Leader
“Altamente motivado, focado, excelente jogador de equipa e apaixonado por desenvolvimento de software.”